24 Sep Trainingurile în realitate virtuală – Siguranța și fezabilitate
Nu există nici o organizație de pe fața Pământului care să supraviețuiască fără o echipă bine instruită. Oricât de bine puse la punct sunt programele de training, un lucru este clar: nimic nu bate experiența în cadrul jobului. Aceasta este una din sferele de acțiune unde realitatea virtuală are un cuvânt puternic de spus.
VRul primește destul de multă atenție zilele acestea mulțumită device-urilor precum Oculus Rift, HTC Vive sau Gear VR care sunt folosite în traininguri de către companii, universități, armată și nu numai. Trainingul bazat pe realitate virtuală pune participantul într-un mediu 3D relevant subiectului, mediu creat special cu acest scop. Avantajele sunt oarecum evidente: elimină factorii de distragere, imersează – termen adoptat care presupune scufundarea într-un mediu generat pe calculator – participantul în simulare până la punctul la care acesta începe să se comporte și să răspundă ca și când s-ar afla într-o situație din viața reală. Cu alte cuvinte, nu numai că cei care folosesc acest tip de training primesc informații relevante pentru jobul lor, dar pot să le pună în aplicare încă din ziua 1 fără nici un risc real.
Care sunt principalele avantaje ale trainingului în realitate virtuală?
Modul de învățare devine vizual
Oamenii sunt creaturi vizuale. 90% din informațiile transmise către creierul nostru în natură sunt vizuale, în timp ce 93% din modul în care comunicăm este tot vizual. Cu ajutorul realității virtuale trainingul devine și el vizual, într-un format 3D pe care majoritatea oamenilor îl vor considera mult mai atractiv decât clasicul text.
Trainingul VR este mult mai convenabil
Până acum câțiva ani trainingul în realitate virtuală era disponibil în linii mari pentru agențiile media cu bugete mari și pentru aplicațiile guvernamentale și militare. Adică un device relativ simplu, cum ar fi NVis SX60, cu un FOV (unghi de vedere) de 60 de grade si o rezoluție de 1280X1024 (pentru abii ochi) costa aproximativ 24.00$. Comparând asta cu prețurile pe care le au Oculus Rift și HTC Vive , cu specificații mult mai bune, diferența este colosală. Prețurile pentru hardware VR sunt în scădere continuă, iar din ce în ce mai mulți developeri se orientează către dezvoltarea de software VR specific. Aceasta înseamnă că ăn curând vom avea un ecosistem înfloritor de aplicații care vor face trainingul mult mai amuzant, interactiv și accesibil.
Realitatea virtuală constituie un mediu de învățare sigur
Accidentele la locul de muncă sunt, din păcate, evenimente frecvente în foarte multe industrii și sectoare, iar multe dintre acestea sunt fatale. Începătorii sunt predispuși accidentelor, deci au nevoie de medii sigure în care să își permită să poată face greșeli. Au nevoie de medii în care să poată exersa și aplica abilitățile dobândite până la momentul în care se simt siguri pe ei. Realitatea virtuală vine în întâmpinarea acestor nevoi. Dacă angajații tăi vor exersa în VR, într-un mediu 3D creat special pentru ei, un mediu sigur, fără riscuri, se vor apropia cu siguranță de statutul de perfecțiune profesională.
Poate fi implementat la distanță
Cu tendințe precum BYOD (Bring Your Own Device) care devin din ce în ce mai comune, lumea se îndreaptă către un spațiu de lucru descentralizat în care oamenii colaborează de la distanțe foarte mari. Din moment ce headseturile VR devin din ce în ce mai accesibile, acestea pot fi achiziționate pentru traning și implementate la distanță. Participantul poate accesa și descărca materialul de pe websiteul companiei și îl poate folosi când și unde dorește.
Retenția și memoria informației
După cum am mai specificat, selling point-ul realității virtuale este abilitatea de a crea medii foarte imersive. Un grad de imersivitate ridicat va genera automat retenția materialului și din moment ce participanții pot exersa de câte ori este nevoie, cunoașterea devine parte din memoria lor musculară.
Acestea sunt doar câteva din caracteristicile care fac trainingul VR mult mai eficient decât metodele tradiționale. Odată cu evoluția tehnologiei vom avea parte de soluții de training din ce în ce mai imersive ce le vor permite oamenilor să se antreneze mai rapid, mai eficient și chiar mai convenabil financiar decât înainte.
Câteva exemple de VR Training
Profesioniștii din domeniul siguranței în agricultură împreună cu membrii Universității de Șțiințe ale Mediului din Ohio au folosit realitatea virtuală pentru a educa și pregăti fermierii pentru a lucra în siguranță la ferme.
Experiența VR a durat între 3 și 5 minute și a oferit participanților o experiență simulată pe acoperișul unei clădiri de 2 etaje unde au putut testa pe propria… “piele” riscurile căderii de la înățime și selecta echipamentul adecvat. Cu cât un program virtual de training este mai aproape de realitate, cu atât va rămîne mai adânc întipărită în mintea celor care o încearcă.
Realitatea virtuală a mai fost folosită pentru a demonstra pericolele care apar pentru cei care manevrează tractoare . Demonstrația a avut în prim plan un simulator de condus tractoare care a replicat cât se poate de fidel realitatea. În cabina tractorului au fost instalate monitoare pentru inimă și camere video pentru a monitoriza cât mai exact participanții cu scopul de a diferenția reacțiile acestora și de a evalua dacă experiența a fost tratată ca un joc sau a reușit să devină cât se poate de reală.
După cum am mai scris mai sus, tehnologia realității virtuală permite simulări ale unor situații reale, periculoase, iar acestea vor fi din ce în ce mai aproape de realitate din toate punctele de vedere, minus factorul de risc real. Un astfel de training poate acoperi toate situațiile pe care le poate întâlni cineva în domeniul în care activează, singur sau într-un grup.
Un alt exemplu interesant este programul de training în realitate virtuală al celor de la Wallmart, aceștia fiind printre primii care au utilizat VRul cu scopul de a îmbunătăți educația angajaților lor. Nu numai că aceștia pot exersa și experimenta noi situații, dar se pot dezvolta și pe plan personal în urma acestor experiențe.
Ceea ce este extraordinar în ceea ce privește VRul, este abilitatea de a face învățarea experențială. Atunci când privești un modul prin headset, creierul tău se simte ca și când întregul tău corp trece prin acea experiență. Am mai observat faptul că trainingul VR sporește încrederea și retenția în timp ce îmbunătățește rezultatele testelor cu 10-15% – chiar și pentru cei care doar privesc alte persoane care participă la training – Andy Trainor, director senior al Walmart U.S. Academies
Concluzia este simplă: realitatea virtuală este unealta care poate aduce îmbunătățiri în absolut toate domeniile, iar noi, echipa Loop Virtual Reality Solutions, îți rămânem la dispoziție pentru orice fel de întrebări ai legat de hardware sau software. Nu ezita să ne contactezi!